Recentemente, o CEO do Grupo NPE, Marcelo Castaldelli, demonstrou seu compromisso com a segurança dos colaboradores de forma inédita.
Inspirada por relatos do passado, a Gerente de SSMA, Cristiana Gonsaga, idealizou a ação, convidando o CEO para escrever e assinar pessoalmente mais de 5 mil cartas destinadas aos colaboradores e entregues durante o Diálogos Diários de Segurança (DDS). Em algumas localidades o CEO foi pessoalmente para entregar as cartas. Já em locais com maior dificuldade geográfica, Marcelo gravou um vídeo explicativo sobre o tema que está disponível no Instagram da NPE. Acesse:https://www.instagram.com/reel/C4au60pOYIq/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA==)
Essa iniciativa reflete a importância do envolvimento da diretoria nos assuntos de segurança, mostrando que a liderança é fundamental para promover uma cultura de segurança sólida e enraizada em toda a organização.
Cristiana avalia que a cultura de segurança da NPE está em constante evolução, embora já esteja enraizada em muitos aspectos. Ela destaca a necessidade contínua de trabalho para fortalecer uma cultura interdependente, que gere os resultados desejados em termos de segurança. “O Grupo NPE é bem grande e nossos contratos estão em vários estados brasileiros, atuando em segmentos e culturas diferentes. Então, posso afirmar que diante de tantos obstáculos, temos sim uma cultura de segurança já enraizada, mas, acredito que ainda temos muito trabalho, para possamos conquistar a cultura interdependente, a fim de alcançarmos os resultados que desejamos. É uma reflexão que costumo fazer nos meus treinamentos de segurança junto as lideranças, sempre pergunto: A cultura de segurança que temos hoje, reflete o resultado que desejamos?”, finaliza.